Personalsachbearbeiter für die Entgeltabrechnung (m/w/d)Arbeitsort: Laupheim

Als prämierter Engineering - Dienstleister sind wir in zukunftsweisende und spannende branchenübergreifende Entwicklungsprojekte national und international involviert. 

Haben Sie Interesse daran, in einem innovativen Umfeld nachhaltige Lösungen von morgen mitzugestalten, diese Herausforderung mit uns anzunehmen und Ihr Wissen in zukünftige Projekte zu investieren?

Dann bieten wir Ihnen das geeignete Umfeld für Ihre beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten.

Aufgaben:

• Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie der Personalsachbearbeitung eines eigenen Verantwortungsbereiches
• Ganzheitliche Betreuung und Administration der Zeitwirtschaft im Abrechnungssystem
• Verantwortung der kompletten Personalstammdatenanlage, -pflege und -verwaltung vom Eintritt bis zum Austritt
• Ansprechpartner für Führungskräfte, Mitarbeitende, HR Business Partner sowie Krankenkassen und weitere Ämter/Behörden für alle abrechnungsrelevanten, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
• Eigenständige Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen
• Mitwirkung bei aktuellen Projekten im Bereich Personal sowie Reporting an die Geschäftsführung
• Vorbereitung, Durchführung und Nachbearbeitung der vollumfänglichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Beachtung der jeweiligen Tarifverträge

Anforderung:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Personalabteilung, insbesondere in der Entgeltabrechnung
• Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs-, Tarif- und Arbeitsrecht
• Fundierte Kenntnisse in der Abrechnung mittels SAP
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit verschiedenen Systemen der Entgeltabrechnung und des Meldeverfahrens
• Sie sind ein Organisationstalent, verfügen über eine selbstständige Arbeitsweise im Team
• Verschwiegenheit und Loyalität sind für Sie selbstverständlich
• Lösungsorientiertes Mindset sowie gute Kommunikationsfähigkeiten
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise auch Englisch